數(shù)字化技術(shù)在我國公園景觀更新中具有不可替代的重要作用，它從規(guī)劃設(shè)計創(chuàng)新、設(shè)施更新升級、游客體驗(yàn)提升以及生態(tài)保護(hù)等多個方面為公園景觀帶來了全新的發(fā)展機(jī)遇。通過大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、GIS、VR/AR等技術(shù)的綜合應(yīng)用，公園景觀能夠更加精準(zhǔn)地滿足公眾需求，實(shí)現(xiàn)智能化管理與可持續(xù)發(fā)展。然而，在數(shù)字化促進(jìn)公園景觀更新的過程中，也面臨著技術(shù)集成、數(shù)據(jù)安全、成本效益以及人才短缺等諸多挑戰(zhàn)。只有通過政府、公園管理方、技術(shù)企業(yè)以及社會各界的共同努力，加強(qiáng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定、強(qiáng)化數(shù)據(jù)安全管理、創(chuàng)新資金投入機(jī)制、加大人才培養(yǎng)與引進(jìn)力度，才能充分發(fā)揮數(shù)字化技術(shù)的優(yōu)勢，克服面臨的困難，推動我國公園景觀在數(shù)字化時代實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量的更新與升級，為人們創(chuàng)造更加優(yōu)美、智能、富有文化內(nèi)涵的公園環(huán)境，提升城市的整體品質(zhì)與居民的生活幸福感。

       1、面臨的挑戰(zhàn)
       1）技術(shù)集成與系統(tǒng)兼容性問題
公園景觀數(shù)字化更新涉及大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、VR/AR、GIS等多種技術(shù)的集成應(yīng)用，由于不同技術(shù)的接口標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)格式、通信協(xié)議存在差異，導(dǎo)致技術(shù)集成過程中出現(xiàn)數(shù)據(jù)傳輸不暢、系統(tǒng)聯(lián)動不穩(wěn)定等問題，影響數(shù)字化景觀設(shè)施與系統(tǒng)的整體性能與運(yùn)行效果。不同供應(yīng)商提供的數(shù)字化設(shè)備與軟件系統(tǒng)也存在兼容性問題，如智能照明系統(tǒng)與智能灌溉系統(tǒng)無法協(xié)同工作、導(dǎo)覽APP與公園內(nèi)部分智能設(shè)施的交互存在障礙等，增加了系統(tǒng)維護(hù)與管理的復(fù)雜性與成本，降低了公園景觀數(shù)字化更新項(xiàng)目的實(shí)施效率與效益。
       2）數(shù)字化建設(shè)成本與效益平衡問題
       公園景觀數(shù)字化更新項(xiàng)目需要大量的資金投入，包括數(shù)字化設(shè)備采購、軟件系統(tǒng)開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、數(shù)據(jù)采集與分析、人員培訓(xùn)等方面。對于一些財政預(yù)算有限的公園來說，資金壓力較大，難以承擔(dān)大規(guī)模的數(shù)字化建設(shè)項(xiàng)目，限制了公園景觀數(shù)字化更新的推進(jìn)速度與規(guī)模。同時，公園景觀數(shù)字化更新項(xiàng)目的效益評估難度較大且效益回收具有不確定性。由于數(shù)字化技術(shù)在公園景觀領(lǐng)域的應(yīng)用效果難以直接量化，且其產(chǎn)生的社會效益、文化效益、生態(tài)效益具有長期性與間接性特點(diǎn)，導(dǎo)致難以準(zhǔn)確評估項(xiàng)目的投資回報率。此外，數(shù)字化景觀設(shè)施與服務(wù)的運(yùn)營維護(hù)成本較高，如果游客流量與消費(fèi)收入無法達(dá)到預(yù)期水平，可能導(dǎo)致公園難以實(shí)現(xiàn)數(shù)字化建設(shè)項(xiàng)目的成本回收與可持續(xù)運(yùn)營，影響公園景觀數(shù)字化更新的長期發(fā)展動力。
       3）人才短缺與專業(yè)培訓(xùn)問題
       公園景觀數(shù)字化更新需要既懂園林景觀設(shè)計與規(guī)劃又熟悉信息技術(shù)、數(shù)據(jù)科學(xué)的復(fù)合型人才。這類人才不僅要具備景觀美學(xué)素養(yǎng)與景觀工程實(shí)踐能力，還要掌握大數(shù)據(jù)分析、物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用開發(fā)、VR/AR技術(shù)創(chuàng)作等數(shù)字化技能，能夠?qū)?shù)字化技術(shù)與公園景觀設(shè)計、建設(shè)、管理有機(jī)融合，然而目前此類復(fù)合型人才在市場上相對短缺，難以滿足公園景觀數(shù)字化更新的人才需求。公園現(xiàn)有工作人員數(shù)字化技能培訓(xùn)體系存在諸多問題，如培訓(xùn)內(nèi)容缺乏針對性與系統(tǒng)性、培訓(xùn)方式單一、培訓(xùn)資源不足等。由于公園工作人員的專業(yè)背景與技能水平參差不齊，傳統(tǒng)的統(tǒng)一培訓(xùn)模式難以滿足不同崗位工作人員對數(shù)字化技能提升的個性化需求，導(dǎo)致工作人員在數(shù)字化設(shè)備操作、軟件系統(tǒng)應(yīng)用、數(shù)據(jù)管理與分析等方面的能力不足，影響公園景觀數(shù)字化更新項(xiàng)目的順利實(shí)施與運(yùn)行管理。
       2、應(yīng)對策略
       1）加強(qiáng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定與系統(tǒng)集成優(yōu)化
       政府相關(guān)部門應(yīng)牽頭制定公園景觀數(shù)字化建設(shè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，統(tǒng)一數(shù)據(jù)接口、數(shù)據(jù)格式與通信協(xié)議等技術(shù)要求，促進(jìn)不同技術(shù)與系統(tǒng)之間的互聯(lián)互通與協(xié)同工作。公園管理方在數(shù)字化項(xiàng)目建設(shè)過程中，應(yīng)加強(qiáng)與技術(shù)供應(yīng)商的溝通與合作，選擇具有良好兼容性與可擴(kuò)展性的設(shè)備與軟件產(chǎn)品，并建立專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊進(jìn)行系統(tǒng)集成與優(yōu)化，確保數(shù)字化系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行與高效功能發(fā)揮?？梢猿闪ｉT的技術(shù)聯(lián)盟或行業(yè)協(xié)會，匯聚各方力量共同研究和制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，同時開展技術(shù)交流與培訓(xùn)活動，提升行業(yè)整體技術(shù)水平。
       2）創(chuàng)新資金投入機(jī)制與效益評估方法
       探索多元化的資金投入機(jī)制，除了政府財政撥款外，鼓勵公園管理方通過與企業(yè)合作、社會捐贈、項(xiàng)目融資等方式籌集資金，支持公園數(shù)字化建設(shè)項(xiàng)目。與科技企業(yè)合作開展數(shù)字化項(xiàng)目試點(diǎn)，企業(yè)提供技術(shù)與資金支持，公園提供應(yīng)用場景與數(shù)據(jù)資源，雙方共享項(xiàng)目成果與收益。建立科學(xué)合理的公園數(shù)字化建設(shè)效益評估指標(biāo)體系，綜合考慮經(jīng)濟(jì)、社會與環(huán)境效益等多方面因素，如游客滿意度提升、運(yùn)營成本降低、生態(tài)環(huán)境改善、文化傳播效果等指標(biāo)，并采用定量與定性相結(jié)合的評估方法，對數(shù)字化項(xiàng)目的投資效益進(jìn)行全面、客觀的評價。根據(jù)效益評估結(jié)果，及時調(diào)整數(shù)字化建設(shè)策略與資金投入方向，確保資金使用的合理性與有效性?？梢砸氲谌綄I(yè)評估機(jī)構(gòu)，運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析和多維度模型對公園數(shù)字化建設(shè)的效益進(jìn)行科學(xué)評估。
       3）加大數(shù)字化人才培養(yǎng)與引進(jìn)力度
       教育部門應(yīng)鼓勵高校與職業(yè)院校開設(shè)相關(guān)專業(yè)課程或培訓(xùn)項(xiàng)目，培養(yǎng)適應(yīng)公園數(shù)字化建設(shè)需求的復(fù)合型人才，如設(shè)置公園數(shù)字化管理、智慧園林技術(shù)等專業(yè)方向，加強(qiáng)信息技術(shù)、園林景觀設(shè)計、公園管理等多學(xué)科知識的融合教學(xué)。公園管理方應(yīng)制定積極的人才引進(jìn)政策，通過提高薪酬待遇、提供良好的職業(yè)發(fā)展空間等方式吸引數(shù)字化專業(yè)人才加入公園管理團(tuán)隊。同時，加強(qiáng)對現(xiàn)有工作人員的數(shù)字化技能培訓(xùn)，采用線上線下相結(jié)合的培訓(xùn)方式，定期組織內(nèi)部培訓(xùn)課程、邀請專家講座以及開展實(shí)踐操作演練等活動，提升工作人員的數(shù)字化素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力。可以建立公園數(shù)字化人才培訓(xùn)基地，與高校和科研機(jī)構(gòu)合作，開展定向培養(yǎng)和在職進(jìn)修項(xiàng)目，為公園源源不斷地輸送數(shù)字化人才。